Nuorten työllisyysohjelma

Pilvinen Näsijärvi ja kaupunkialuetta kuvattuna Näsinneulasta.
Nuorten työllisyysohjelma 2024–2026 parantaa nuorten työllistymismahdollisuuksia ja yrittäjyyttä. Ohjelma keskittyy yhtenäisen työelämäpolun luomiseen ja työuran käynnistämisen tukemiseen. Lisäksi ohjelma pyrkii vahvistamaan työnantajien myönteisiä mielikuvia nuorista työntekijöinä sekä kannustamaan yhteistyötä eri toimijoiden välillä, joka tukee Tampereen 2030 kaupunkistrategiaa.

Ohjelmassa nuoret pääsevät aktiivisesti mukaan kehittämään kampanjakokonaisuuksia, mikä lisää osallisuutta ja vahvistaa heidän ääntään työelämässä. Tavoitteena on tehdä Tampereesta Suomen johtava kaupunki työelämäkasvatuksessa, osaamisen kehittämisessä ja nuorten työllistämisessä.

Nuorten työllistymisen tukeminen työelämän murroksessa

Nuorten työllisyysohjelma vastaa työelämän murrokseen ja Tampereella kasvaneeseen alle 30-vuotiaiden kohtaanto-ongelmaan. Ratkaisuna ohjelma kehittää osaamista, vahvistaa ekosysteemin yhteistyötä ja työelämäkasvatusta sekä tarjoaa nuorille ajantasaista työelämätietoa, taitoja ja työkokemuksia.

Ohjelman kampanjakokonaisuudet

Ohjelma koostuu kuudesta kampanjakokonaisuudesta, jotka kattavat työelämäpolun varhaiskasvatuksesta työelämään. Kampanjat vahvistavat nuorten työelämä- ja yrittäjyystaitoja, tukevat työuran siirtymiä, kehittävät kesätyömahdollisuuksia ja välityömarkkinoiden yhteistyötä sekä antavat nuorille aktiivisen roolin ohjelman toteutuksessa ja viestinnässä.

  1. Työelämä- ja yrittäjyyspolun vahvistaminen
    Kampanja kehittää nuorten työelämätaitoja varhaiskasvatuksesta korkeakouluun ja luo Tampereen yhteistä työelämäpolkua.
  2. Hyvä työuran ja yrittäjyyden käynnistäminen
    Kampanja keskittyy siirtymävaiheiden tukemiseen, nuorten ja työnantajien tarpeiden huomioimiseen sekä siirtymävalmennusten ja -koulutusten kehittämiseen.
  3. Vaikuttavat työelämäpolut
    Kampanja kehittää julkisten palveluiden tarjoamaa rekrytointitukea sekä tukea nuorten työelämään siirtymiseen.
  4. Nuorten kesätyömahdollisuuksien kehittäminen
    Kesätyösetelit, kesäyrittäjyys, rekrytointitapahtumat ja työnhaun tukeminen parantavat nuorten kesätyömahdollisuuksia.
  5. Yhteistyö välityömarkkinoilla
    Kampanja kehittää työkokeilumentorimallia Pirkanmaan hyvinvointialueen kanssa ja kohdentaa järjestöjä kehittämään toimintamalleja nuorten työllistymisesteiden poistamiseksi.
  6. Ohjelma eläväksi – Nuoret mukaan!
    Nuoret osallistuvat ohjelman viestintään, palveluiden kehittämiseen ja tapahtumien suunnitteluun. 

Kampanjat kattavat koko työelämäpolun ja vahvistavat nuorten työllistymismahdollisuuksia sekä Tampereen kaupungin roolia työelämän muutoksessa.

Tampereen kaupungin nuorten työllisyysohjelma 2024–2026

Lisätietoja

Olli Sillanpää
Koordinaattori
Puhelin:
040 584 3384